واتهم العاملون "شراز ألانا" العضو المنتدب بالشركة، هندي الجنسية، بمحاباة المديرين بالشركة على حساب العاملين حيث تم صرف العلاوة على المديرين، فيما تبقى للعاملين نسب ضئيلة من هذا المبلغ، على إثر المذكرة التى تقدم بها العمال إلى مجلس الادارة، للمطالبة بزيادة المرتبات نتيجة لغلاء المعيشة.

وقال المضربون:"لا توجد عدالة في المرتبات حيث يتراوح راتب العامل بين 1200 الي 2000 جنيه، ويتجاوز راتب المدير أكثر من 30 الف جنيه كفئة خبرة، تصل إلى 70 ألف جنية للفئة الأولى ". 

وأوضح العاملون بالشركة، انهم طالبوا بصرف العلاوة علاوة نتيجة ارتفاع الأسعار فأستجاب رئيس الشركة لمطالبهم وأرسل لهم مبلغ 800 ألف جنيه إلا إنهم فوجئوا بتوزيع المبلغ بنسبة 15% علي رواتب المديرين ليتقاضي كل مدير مبلغ 5000 آلاف جنيه فيما تتقاضي الفئة الأعلي مبلغ 7 آلاف لكل واحد في الوقت الذي يعاني فيه العمال من تدني رواتبهم حيث سيتبقي من العلاوة مبلغ 180 جنيه إلي 400 جنيه فقط.

وذكر المضربون أن الراتب الذى تصل قيمته إلى 1200 جنيه لا يكفي احتياجات العامل من ايحار قد يصل إلى 800 جنيه بخلاف مصاريف مدارس وطعام، مطالبين بأعادة توزيع العلاوة بالتساوي بحيث يتقاضي كل عامل مبلغ 1300 جنيه.