المواطن

عاجل
بمشاركة 6 دول ... في مؤتمر التحكيم التجاري الدولي دولة الإمارات العربية المتحدة من أوائل الدول التي انضمت إلي الأتفاقية في نويورك بالصور ..افتتح مؤتمر التحكيم التجاري الدولي في ظل التحول الرقمي واستخدام تكنولوجيا الذكاء الاصطناعي(تحديات وحلول ) سفارة اليونان في القاهرة تحتفل بالعيد الوطني بحضور عدد من السفراء والفنانيين سفيرة مصر في يريفان تلتقي بوزير العمل والشئون الاجتماعية الأرميني سفارة باكستان تقيم حفل استقبال احتفالاً باليوم الوطني الخامس والثمانين لباكستان توقيع ثلاث بروتوكولات تعاون مشترك بين جامعة أسيوط ووكالة الفضاء المصرية لدعم البحث العلمي وتطبيقات الفضاء محافظ الشرقية يصدر قراراً بتعيين نواب جدد بعدد من المراكز تنفيذاً لخطط الإصلاح الإداري على مدار يومين.. تنظيم قافلة طبية مجانية بقرية وادى الملاك بأبوحماد محافظة الشرقية لتشجيع الطلبة على القراءة والإطلاع وتنمية مهاراتهم الثقافية ... مكتبة مصر العامة بالزقازيق تقدم أنشطة الكشافة والأعمال الفنية والمسابقات لمختلف الأعمار خلال شهر مارس الماضي في اليوم الرابع بالمرحلة الثالثة من الموجه الـ 25.. إزالة 2 حالة تعدي بمساحة 219 متر مباني بنطاق المحافظة
رئيس مجلسي
الإدارة والتحرير
مسعد شاهين

لهذه الأسباب المحكمة التأديبية تفصل مدير عام ضرائب مصر القديمة!!

الأحد 18/نوفمبر/2018 - 10:54 ص
المحكمة التأديبية-فصل
المحكمة التأديبية-فصل مدير عام الضارئب بمصر القديمة
طه محفوظ
طباعة
أصدرت المحكمة التأديبية العليا في القضية رقم 64 لسنة 60 قضائية عليا حكمها بفصل مدير عام المعلومات بمأمورية ضرائب مصر القديمة من الخدمة بعد ثبوت خروجها على مقتضى الواجب الوظيفي وسلوكها مسلكًا لا يتفق والاحترام الواجب للوظيفة العامة.

وكشفت المحكمة في أسباب حكمها أن نبيلة أحمد بيومي، مدير عام المعلومات بمأمورية ضرائب مصر القديمة تعدت باللفظ على المأمورية جهة عملها ومصلحة الضرائب وذلك بسب الدين على مرأى ومسمع من زملائها داخل مقر العمل وقامت بالشطب على عبارة التوقيع بالعلم المؤشر بها على خطاب مسجل لإعلانها بإحالتها للمحاكمة التأديبية وتغيبت عن العمل دون إذن.

وأكدت المحكمة أنها بصدد تقدير العقوبة الواجب مجازاة المحالة بها عما ثبت في حقها من مخالفات أنها تشغل وظيفة مدير عام قيادي وأن ما ثبت في حقها من مخالفات يتنافى مع موقعها الوظيفي وعمرها وهو ما يوجب عليها أن تكون مثالًا وقدوة للعاملين معها وتحت رئاستها وأن ترتقي في أسلوبها وألفاظها عند التعامل معهم ولا تنحدر إلى هذا المستوى المتدني، الذي ينبئ في ذاته إعوجاجًا في مسلكها الوظيفي وفظاظة في الطبع ويؤكد ذلك سبق وتكرار حدوث هذه المخالفات مرات عديدة وسبق مجازاتها عنها الأمر الذي انتهت معه المحكمة بمجازاتها بعقوبة الفصل من الخدمة.
من تتوقع أن يفوز بلقب الدوري المصري 2025
من تتوقع أن يفوز بلقب الدوري المصري 2025
ads
ads
ads
ads
ads